余下的只有噪音第1351节
沉默的爱提示您:看后求收藏(余下的只有噪音第1351节,余下的只有噪音顶点小说,沉默的爱,爬爬书屋),接着再看更方便。
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能,避免出现内容无法显示或者段落错乱。
威尔逊反而是无需担心的那个。
因为他正是拉里·布朗执教理念下的完美核心,只是奥尼尔的作风和习性注定他会与布朗交恶。
威尔逊永远相信路易。
正是路易的警告,使威尔逊做出了职业生涯最具争议性的决定。
与奥尼尔商议过后,威尔逊跳过了处于狂喜状态的布朗,直接把电话打给了费城76人的老板帕特·克罗斯(pat croce)。
威尔逊在电话里表达了他和奥尼尔想要加入76人的想法。
从去年就存着将球队卖掉的心理的克罗斯大喜不已,有这两人加盟,76人的市值必然要翻几番,到时候无论是将球队卖掉,还是继续持有,都是划算的买卖。
然后,威尔逊表示他不喜欢拉里·布朗的执教风格。
如果76人想要得到威尔逊和奥尼尔,就要让拉里·布朗离开,并且,换上他们指定的总经理和主教练。
威尔逊对布朗的背刺,以及充当球员g对76人管理层的干涉所带来的影响,是不可想象的。
一方面,舆论界对威尔逊的恶评开始增加。
评论家和中立球迷普遍认为这位新晋的goat已经陷入自满和骄傲之中,对于球员的身份不再满足,他想掌控一切。
另一方面,威尔逊此举提前开启了后合并时代的球员赋权风潮。
在路易的前世,广泛认为后合并时代的球员赋权之风始于詹姆斯的决定1,但其实,若要追溯,球员赋权可以追溯到威尔特·张伯伦时代。
张伯伦是一年一签的开创者,是球员利用个人分量绑架球队之各种手段的集大成者。
之后是j博士,作为最初的球员老板,他的种种作为前文已经罗列过了。
但,虽有前人开创先例,可球员赋权的进程却在后合并时代慢了下来。
魔术师因为逼走保罗·韦斯特海德而被千夫所指,教练员的权威在80-90年代无限扩大,管理层的独立性也远迈60-70年代。
当下,和教练组处不好关系的人会被认为是团队的炸弹,被管理层认为难搞的曼宁之流,基本是交易市场的负价值产品。
可是威尔逊却冒天下之大不韪,以他和奥尼尔的影响力从费城踢走了兼任总裁、总经理、主教练的实权教父拉里·布朗。
布朗从费城离开的方式是讽刺的。
球队没有辞退他,
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!
本章未完,请点击下一章继续阅读!若浏览器显示没有新章节了,请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单,退出阅读模式即可,谢谢!
本章未完,点击下一页继续阅读。